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第七章 夜叉娘娘（第1页）

荣耀集团人事部的面试办公室中，韩谦坐在一把椅子上，他对面是三位面试官，两男一女。

这种感觉让韩谦回忆起了在派出所接受审问的场景。

坐在中间的女性面试官率先开口了。

“先做一下自我介绍，我姓宋，是人事部的经理，我会对你进行询问了解，这两位则是对你的回答和经历进行抉择，最终是否能达成你与公司的合作，在荣耀集团，所有员工与公司全部都是合作关系，不存在雇佣，另外荣耀集团相对其他集团稍微人性化一点，现在我先给你介绍一下公司的制度，你考虑是否继续进行面试。”

宋经理的表情很温柔，言语中也没有居高临下的意思，这一点让韩谦十分舒服，随后了解公司的制度后，他大呼畅享输的不冤枉，荣耀集团对员工的制度和福利很好，每周休息两天，早九晚五，加班会有额外的补助和奖金，冬天时会提供住宿，在自家的酒店，放假的员工不会强迫其回来加班，但要是他负责的岗位出了问题，要无理由不可拒绝的回公司整改。

工资是底薪+提成+奖金。

不拒绝办公室恋情，但是不能耽误工作，破坏办公室气氛。

荣耀集团没有一项罚钱的制度，迟到一个小时要延迟两个小时才可以下班。

公司只有一个惩罚。

开除。

韩谦表示可以接受公司的制度，宋经理眯眼笑了笑。

“相比畅享集团，我们荣耀对待员工更加人性化一些，来上班又不是签了卖身契，现在我要对你提问了，在你对我们满意的时候我们也需要对你满意，首先做一下自我介绍。”

韩谦回以笑脸，轻声道。

“韩谦，汉族，二十五岁，离异，在畅享集团策划部有三年工作经验，策划过一些小的项目，也参畅享集团戎装世界的策划案，学历只有高中，大一家里出现意外，辍学。”

“冒昧问一下，你离婚的原因。”

“与前妻家境相差巨大，不想耽误，想给她更好的一个未来。”

“可以，你说你参与了戎装世界的策划案，你主要负责哪一项。”

“选择客源，进行垄断。”

“如果现在要你想出一个对付戎装世界的策划，你会从哪方面着手。”

“我认为没必要去针对的戎装世界，他只是一个走低端品牌，主要的客户中老年人居多，戎装世界不过是一个拯救畅享百货的一个办法，一个没有办法只能选择转型的办法，荣耀百货主要是以金店，奢侈品专柜和电玩城吸金，要是去模仿一个戎装世界没有必要，结果也不会太好看。”

“最后一个问题，你为什么要离开畅享集团。”

“离家远算理由么？离婚后我净身出户。”

“好的，最晚明天晚上会给你答复，期待能与韩先生合作。”

结束了？

韩谦有些懵，就问了这么几个问题就结束了？不问问他的能力？韩谦站起身的时候还有些迷茫，同时也少了几分自信，他原本以为会问很多问题，也想好了很多答案，奈何没有用武之地。

走出房间的韩谦还处于一个迷茫的状态，一只脚踏出门的时候突然折返，问了一个问题。

“楼下那辆猛禽是贵公司的车？”

这个问题一出，三位面试官的脸色均有些尴尬，宋经理站起身尴尬道。

“韩先生没受伤吧？这车的确是公司的···只是····”

“哦！

我知道了，等我见到车的主人我会抽她两个耳光，你们别怪我粗暴，她穿着八厘米的高跟鞋差点给我撞死。”

韩谦走了，留下三位面试官面面相窥，不知最后这一句话要不要记录下来。

姑奶奶可不是第一次穿高跟鞋开车了，而且全公司的人都知道，千万不要早九点左右横穿广场，一定不能溜号，一定要走人行甬道。

宋经理叹了口气。

“我感觉不错，可以先留下试试，反正公司有一个月的试用期，合约上也会写一个月之内会无理由的劝退，至于他差点被撞的事情····就当是咱们姑奶奶的见面礼吧，毕竟咱们都经历过。”

这已经成为了荣耀集团的一个传统了。