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第九章 何嘉文面临的困境（第2页）

说起这个老总，他可是一位苦出身，自幼父母伤亡，初中毕业后背井离乡从老家来到北京，也是早期的北漂蚁族，经过多年的打拼，受了无数次的风吹雨打，失败困难的折磨，才终于有了一间规模不大的工厂，所以他在招聘员工的时候比较注重员工的福利待遇。

因为他是从底层走过来的，他理解这些背井离乡的北漂蚁族生活的艰辛，只要能够给他们提供一个稳定的工作环境和生活环境，相信会有很大一部分人愿意留下来真心实意的为自己打拼的。

就是靠这个人性化的理念，这位老总不禁留下了许多啃吃苦楠老的业务骨干，而且还把自己公司的业务做的风生水起，井井有条。

还是那句话，人心齐泰山移，没有一个具有战斗力的团队是无法快速发展事业的，相反，如果团队队员齐心协力，有劲一处用，相信在大的困难都不会是困难。

何嘉文对于这个工作不禁十分满意，而且还有点迫不及待。

“我什么时候能上班，我很愿意为贵公司服务，而且我也可以向贵公司保证，我一定会投入全身心的精力为贵公司创造佳绩的。”

何嘉文明显的显出自己的不稳重，这么快就把自己托付给这位想来不熟识的人。

在这位老总看来，何嘉文有点不成熟，不稳重，但是岁月的磨砺会让一个人很快成熟起来，成长为社会的中坚力量。

不仅让他认识清楚这个社会的残酷，更让他看清楚这个社会的温暖和残酷是并存的，只是看你如何看待，如何把握。

何嘉文很幸运的成为了这家大果园食品公司的一员，但是目前的具体岗位还没有定下来。

何嘉文只是在心里决定要赶快回去收拾，搬到这家公司，即使去这家公司从底层干起，也会毫不犹豫的搬进去。

因为对于自己目前的处境来说，有一个躲避的场所，有一个稳定的住所，已经是自己求之不得的奢望了。

大果园坐落于北京南郊，是一家以生产快速食品的小型企业。

公司生产的产品物美价廉，而且口味独特，已上市，就受到各界消费者的青睐，只是由于企业的知名度和实力的限制，还不能很快在市场上打开局面，所以在市场上有一定的份额，但是并不是龙头级的老大。

只是保持原有的客户基础上，采用稳扎稳打的战术，慢慢的扩张着市场。

今年，由于各个市场反馈情况良好，而且有供不应求的迹象，公司老总刘安伟从德国新引进一条快速生产线，不仅可以有效的提高生产量，而且对于目前供不应求的局面有恨不错的缓解作用，。

但是令人头疼的是，这条生产线的生产能力由原来每天一百吨的产量迅速的上升到一千吨，这增加十倍的产量，让刘安伟的确头疼。

如果不引进生产线，势必会影响到现在市场的占有量，如果供货不及时的话，下面的销售商可能会转头其他公司旗下，这看似一个简单的问题，实则是一个非常重大的决策问题。

经过多次与公司各个部门的开会协商，最终有刘安伟拍板决定引进生产线，而且加大马力生产，公司整个决策层都抱定破釜沉舟，背水一战的决心。

“人员不够我亲自去人才市场招，原料不够我去全国各地跑，管理跟不上我们就去学习，总之一句话，这是我刘某人这么多年来下的最大的决心，也是我们大果园公司近年来迈出的最艰难地一步。

我们不能后退只能前进，不成功便成仁。”

刘安伟在全体职工大会上的讲话，明显有点过于激动，能够说出这一番话，刘安伟也是在心里经过了无数次的挣扎之后才做出的最终决定，破釜沉舟，背水一战对于一个从小由大的企业家来说是需要多么大的毅力和决心才能做出的啊。

下面几百号的职工，本来开这样的会跟自己的亲身利益没有多大关系，但是看到刘安伟总经理说的如此激动人心，感慨激昂都在心里不禁一亮，觉得这位老总的不仅魄力很大，而且做起事情来还有板有眼。