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第5章（第1页）

严慎行又仔细看了一遍言希的资料，他发现这个女人还真是不上相，怎么照片能照的这么丑呢。

不过确实，她的简历有点太耀眼了，俨然就是一个成功的女强人，也许学历职位可以有水分，但是带的项目都是确确实实存在的勋章，每一个项目都完完全全拿得出手，这就完全能说明她的能力，确实不一般。

严慎行拨了秘书的电话。

&ldo;小琪。

准备一下资料，下午去中亚谈收购，务必拿下，让财务等相关人员都准备好，不许出差错。

&rdo;

小琪简直一头雾水，这个中亚原先的计划是下周一再去谈收购的，怎么老板说提前就提前了？还好自己最近没那么忙，提前把相关资料都准备的差不多的，否则真的不知道该怎么办了。

严慎行的工作能力真的不是盖的，果然一下午就把收购完成了。

网已经布好了，现在只管守株待兔了。

☆、步入圈套

第二天，小兔子就上门了。

言希今天很勤快地化了一个职业妆，黑西装短裙将好身材展现无遗。

穿了一双十二厘米的黑色恨天高，毕竟自己之前30k的工资已经很高了，这次她的期待薪资写了35k，她心里明白，很不好谈，自己经验相比年限很长的p，着实是没有很大的竞争力了，所以只能拿出自己的身材和脸蛋这个资本了。

这不禁让她轻轻感叹，自己跟这些竞争者相比还真是除了年轻其他一无所有啊。

没关系，年轻就是资本，毕竟这个年头还是看脸的，既然老天给了自己这么好的资本，不利用一下总是不好的。

想着想着，自己在等待区就笑了一下，跟她一同面试等在等待区的两个人看着她然后面面相觑，心想这个女的怕不是有毛病。

令言希没有想到的是，面试无比成功，面试官更是把她的工资提到了40k，不禁让言希不敢相信面前的劳动合同。

&ldo;但是言小姐，工资高是有条件的，想必您也清楚，您目前的资历其实不值这个价钱的，我能给你30k就是不错的，但是我们目前情况有些难办，公司的项目管理有很大的问题，这都是长年累月的无作为造成的，是很严重的历史遗留问题，所以我们需要找一个年轻的还没有完全被老一套项目管理方法禁锢的人，您很符合我们到的要求。

我们愿意出这个价，是看中您，所以这份劳动合同和别人的有些许不同，我们签的是一年的，然后这一年您不能辞职，否则要赔偿十倍的违约金。

&rdo;

&ldo;你们这是自己创造的规定么，劳动法里可没有这项规定。

&rdo;言希不可思议地看着面试官。

&ldo;毕竟言小姐，一年也不是很长，如果我们自己觉得您不行，我们也是十倍赔偿违约金的，这对您老说，可是只赚不赔呢。

&rdo;面试官说着不禁推了推眼镜。

也不知道新老板怎么有这个爱好，居然还能想出这么些乱七八糟的合同，也不知道是何方神圣，但是自己也是拿钱办事，只能照说照做。

&ldo;我怎么觉得这是一个陷阱呢？&rdo;言希真的心里有一种不好的预感，总觉得这件事情没有那么简单。